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      • INTELIGENCIA EMOCIONAL ¿Qué es y de qué manera ayuda al buscar empleo?

      INTELIGENCIA EMOCIONAL ¿Qué es y de qué manera ayuda al buscar empleo?

      • Fecha 18/09/2021

      Siempre se ha entendido la inteligencia como una capacidad cognitiva que permite resolver problemas complejos. Sin embargo, desde hace años se viene hablando de las inteligencias múltiples, y en concreto de la inteligencia emocional, al descubrir que para tener éxito en la vida, la inteligencia cognitiva tiene un impacto de entre 10 y un 20%, y la inteligencia emocional entre un 80 y un 90%. 

      La inteligencia emocional es la capacidad para reconocer los sentimientos propios y ajenos, y la habilidad para manejarlos. Por eso, una buen desarrollo de la inteligencia emocional y sus capacidades asociadas mejoran de forma directa la empleabilidad. Hoy te sugerimos que estés atento a cómo manejar algunas de estas capacidades emocionales:

      • Autoconocimiento: se trata de conocernos bien, y saber quiénes somos, qué tenemos, y qué podemos ofrecer. 
      • Autovaloración: una vez que nos ponemos a buscar empleo, es necesario hacer una valoración equilibrada de nuestra actuación, modulando nuestra autoestima ante los éxitos y los fracasos, y conservando nuestra motivación. 
      • Autocontrol: que nos permitirá responder adecuadamente a preguntas difíciles, y eludir la frustración si tras un tiempo no encontramos trabajo.
      • Conocer y valorar a los demás: saber escuchar, descubrir qué necesita el otro, y mantener una comunicación activa y asertiva, mejorará el resultado de nuestra búsqueda de empleo.
      • Liderazgo y responsabilidad: si los desarrollamos, nos conducirán al éxito, pero si no llega, nos permitirán no echar balones fuera y asumir que somos nosotros los que tenemos la responsabilidad de buscar una salida profesional.

      Etiqueta:empleo, Inteligencia Emocional

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